Stellenausschreibung

Die Stadt Norderstedt ist Trägerin von 8 Kindertagesstätten. Um dem Betreuungs-, Erziehungs- und Bildungsauftrag gerecht werden zu können, wird ein Stellenschlüssel von 2,1 vorgehalten und auf eine kontinuierliche Fortbildung des pädagogischen Personals großen Wert gelegt.

In der Kita Storchengang werden 85 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt betreut.

Wir arbeiten nach dem offenen Konzept – auch in der Krippe – und ermöglichen den Kindern selbstbestimmtes Lernen in anregend gestalteten Bildungsräumen. Vier Plätze stehen Kindern mit Mehrbedarf zur Verfügung, die wir inklusiv begleiten.

Unsere Kita liegt zentral und ist sehr gut an die öffentlichen Verkehrsmittel angebunden. Wir profitieren von einer naturnahen Umgebung sowie der Nähe zur Bücherhalle, die wir regelmäßig in unsere pädagogische Arbeit einbeziehen.

Unser Team besteht derzeit aus 14 pädagogischen Fachkräften, zwei Leitungskräften sowie drei PIA-Auszubildenden.

Unterstützt werden wir durch Mitarbeitende in unserer Ausgabeküche und unserem Hausmeister.

Wir freuen uns auf motivierte Bewerber/innen, die das offene Konzept mitgestalten und Kinder auf ihrem individuellen Entwicklungsweg wertschätzend begleiten möchten.

Das pädagogische Einrichtungskonzept kann unter www.norderstedt.de eingesehen werden.

Ihr Profil

·      eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in bzw. Heilerziehungspfleger/in

·      Nachweis nach dem Masernschutzgesetz (bitte in Kopie einreichen)

Ihr zukünftiger Aufgabenbereich

·         Tätigkeit einer/eines staatlich anerkannten Erzieherin/Erziehers oder Heilerziehungspflegerin/Heilerziehungspflegers

·         Arbeitszeit im Rahmen der Öffnungszeiten von 6:30 Uhr bis 17:30 Uhr

Wichtige Kompetenzen

·      Team- und Kooperationsfähigkeit

·      Kritik- und Konfliktfähigkeit

·      Kommunikationsfähigkeit

·      Verantwortungsbewusstes und zielorientiertes Handeln

·      Fachliche Kenntnisse

·      Fähigkeit zum guten Beziehungsaufbau und -ausbau zu den Kindern

·      Eigeninitiative und Flexibilität

·      Fähigkeit zur kooperativen Elternarbeit

·      Fort- und Weiterbildungsbereitschaft

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Auf die Teilbarkeit der Stelle wird hingewiesen.